为深入与青年职工的交流，促进其更好成长，倾听他们对医院发展的意见建议，2月3日下午，淳安县第一人民医院党委举行首届青年职工代表座谈会。

     青年职工代表踊跃发言，他们对医院党委的关心表示感谢，也为近年来医院又好又快的发展感到自豪，大家一致认为，“九层之台，起于累土；千里之行，始于足下”，人的一生是学习的一生，要有坚定的理想信念，敢想、敢干、敢创新，踏着时代的节拍和奋斗的鼓点，珍惜韶华，奋发进取。

    听取青年职工的发言后，县一医院党委副书记、院长王斌指出，青年职工要敢想、敢悟，保持一颗谦卑的心，向前辈学习，向先进学习，向生活学习，积极向专科、专病诊治方向发展，打响科室品牌效应，争取早日成为专业岗位的领军人物和学术带头人，为医院发展贡献青年力量。

    桐花万里丹山路，砥砺奋进正当时。新时代为青年职工提供了广阔的发展空间，面对一张张朝气蓬勃的面孔，党委书记陈秉宇给予了深情嘱托和殷切盼望，他说，回顾2020年，县一医院乘风破浪，砥砺前行，在医共体建设、“最多跑一次”改革、医疗发展等各方面取得了不俗的成绩。

    青年时代是一生中最关键的时期，陈秉宇书记指出，每一位青年职工都要认真细致做好每一件小事，履行好每一项职责，切忌心浮气躁，力战自身惰性。要多渠道学习先进的技术和本领，充分利用总院下派专家的资源，自愿自觉、持续不断地提升专业能力，提升自我价值，并在工作实践中学以致用、知行合一。

   2021年注定是不平凡的一年，青年职工要凝心聚力，有啃硬骨头、打硬仗的决心，为建党100周年，建院90周年，“十四五”规划的开局之年，2022年亚运会献上一份“淳医”青年的特殊之礼，也为淳安百姓的健康保驾护航，助推淳安特别生态功能区建设结出丰硕成果！

     由于疫情防控需要，日前，浙江印发《关于进一步加强冬春季及春节期间新冠肺炎疫情防控工作的通知》，引导省外职工留“浙”休假。陈秉宇书记也真诚邀请省外户籍的实习生、未婚青年职工留在淳安过春节，众多青年职工识大体、顾大局，预计共有160名职工将留院。医院已出台一系列政策，关注青年职工在春节期间的生活工作需求，第一时间为他们解决后顾之忧，让外省员工感受到浓浓的温情。

团委 胡芳